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L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans l’ESS. 12 fiches pratiques pour passer de la conviction à l’action.

UDES, octobre 2019

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Résumé :

1 - Développer la mixité des métiers, c’est possible

2 - Recruter sans discriminer pour intégrer les meilleurs profils

3 - À travail égal, salaire égal

4 - Améliorer les conditions de travail au bénéfice de tous

5 - Favoriser l’équilibre entre les différents temps de vie

6 - Former et faire évoluer tou-te-s les salarié-e-s

7 - Les responsabilités : une affaire de femmes et d’hommes

8 - Violences sexistes au travail : prévenir et agir

9 - Piloter l’égalité professionnelle : pourquoi et comment ?

10 - Égalité professionnelle : et si on en parlait ?

11 - Quels appuis pour mettre en pratique l’égalité professionnelle dans sa structure ? 12 - Négocier son accord égalité professionnelle : obligation et opportunité